Visão geral

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

Missão: Assegurar a correta execução dos processos de cobrança dos produtos comercializados pela empresa, orientando clientes e demais colaboradores da loja, além de garantir os resultados esperados pela venda de produtos financeiros da própria companhia. Também atuar na gestão da loja na ausência dos superiores imediatos.




Serão valorizadas as seguintes experiências:

– Atendimento aos clientes na loja, oferecendo a shopbag (sacola de compras);
– Recebimento e conferência de mercadorias;
– Precificação e exposição de produtos;
– Organização da loja;
– Atendimento ao cliente;
– Venda de produtos financeiros (cartão, seguro, assistência);
– Operação de caixa (com metas);
– Acompanhamento dos indicadores de venda da equipe;
– Treinamento e desenvolvimento dos operadores de loja pleno em suas funções;
– Garantia do bom funcionamento dos processos de caixa;
– Gestão das filas do caixa;
– Realização da abertura e/ou fechamento da loja;
– Participação na reunião diária.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

– Idade mínima de 18 anos
– Ensino médio completo

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

Qual será a escala de trabalho?

Qual será o horário de trabalho?

Quais são os benefícios oferecidos pela empresa?

Vale refeição ou vale alimentação
Vale transporte
Suporte psicológico, financeiro e jurídico
Programa de desconto para utilizar nas lojas da Studio Z
Convênio com plano de saúde e odontológico
Convênio com o Sesc com abrangência nacional

Essa vaga combina com o perfil desejado? Sim? Que ótima notícia, a empresa está torcendo para que o candidato seja a nova contratação!

ETAPAS DO PROCESSO

1. Cadastro
2. Entrevista com o RH
3. Fit Cultural
4. Bate-papo com o gerente de loja
5. Carta Oferta
6. Contratação

Sobre Studio Z

Grandes ideias possibilitam grandes negócios! E foi dessa forma que a história de sucesso da empresa começou, graças à visão pioneira de sua fundadora ao acreditar no potencial de oferecer calçados personalizados.

Atualmente, com 48 anos de existência, a empresa conta com 102 lojas em 16 estados do Brasil, posicionando-se como uma das maiores redes de fast fashion de calçados do país, com o compromisso de oferecer moda acessível e de qualidade.

Os esforços contínuos da empresa são direcionados para estar cada vez mais conectada às necessidades e desejos de seus clientes. Afinal, foi a determinação e a ousadia que transformaram o sonho inicial em realidade, uma realidade onde, hoje, a empresa conta com mais de 2 mil colaboradores espalhados pelo país. Acredita-se que, ao empoderar pessoas para serem elas mesmas, a empresa valoriza a autenticidade e a individualidade de cada um, buscando evoluir especialmente em sua jornada de diversidade e inclusão.

A empresa busca cultivar o senso de equipe e pertencimento, tornando-se uma marca mais inclusiva, justa e equitativa para todos.