Visão geral
DESCRIÇÃO DA VAGA
A função de Representante de Negócios Ambev é responsável pela venda de produtos e atendimento aos clientes. Utilizando estratégia e argumentos corretos, essa função garante a negociação adequada e a venda conforme a necessidade. É responsável também pelo mapeamento de volume, pelas reposições e incremento de produtos, utilizando materiais, preços e posicionamento de marca para auxiliar os pontos de venda a vender mais.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
A rotina do cargo inclui:
– Utilizar argumentos, estratégias de marcas e ferramentas digitais para aumentar vendas, adicionar novos produtos ou reverter pontos de vendas.
– Conhecimento do portfólio e emprego das marcas corretamente em cada tipo de ponto de venda.
– Dominar o uso do aplicativo de vendas para guiar a rotina e impulsionar as vendas.
– Administrar situações novas, mudanças na empresa e no mercado.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Competências Desejáveis:
– Organização e planejamento.
– Experiência desejável em negociação e vendas.
– Facilidade em utilizar tecnologias, tais como aplicativos e smartphones.
– Capacidade de se ajustar e adequar a novas situações, mudanças e desafios.
– Influência e boa comunicação.
Qualificações e Pré-Requisitos:
– Ensino médio completo obrigatório.
– Possuir CNH A ou AB definitiva, com menos de 8 pontos e sem multa gravíssima no último ano.
*Horário de Trabalho:* Segunda a Sexta (08h a 17h) | Sábado: (08h a 14h)
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Na Ambev, são oferecidos diversos benefícios para os colaboradores e seus dependentes legais, incluindo:
– Plano Médico, Odontológico, Telemedicina, Seguro de Vida e Gympass.
– Saúde mental com a Telemedicina Dasa e Gente 360.
– Desconto na compra dos produtos da empresa.
– Cesta de Natal e brinquedo para quem tem filhos.
– Previdência privada.
– Vale Alimentação ou Refeição.
– Vale transporte opcional.
– Abono assiduidade (14º salário).
– Auxílio Creche ou Auxílio Babá.
– Participação nos Lucros da companhia.
Além disso, há oportunidades de desenvolvimento e crescimento dentro de um ambiente meritocrático e inclusivo, onde é possível fazer a diferença unindo as pessoas por um mundo melhor.
ETAPAS DO PROCESSO
1. Cadastro
2. Mapeamento Ambev – Comercial Operacional
3. Teste Teórico de Pilotagem
4. Validação de CNH
5. Entrevista – Recrutamento
6. Teste Prático de Condução
7. Entrevista – Unidade
8. Oferta e ASO (Atestado de Saúde Ocupacional)
9. Contratação
Sobre Ambev
Junte-se a uma equipe que compartilha dos seus grandes sonhos!
Eles são uma comunidade de entusiastas apaixonados pelo que fazem. Orgulham-se imensamente do poder de causar impacto positivo e reconhecem que, ao agirem como líderes em suas áreas, cada um desempenha um papel crucial no sucesso do ambiente. E o mais importante, todas as grandes realizações deles têm a marca da colaboração! O sucesso deles é um esforço conjunto, e eles acreditam que através da colaboração podem encantar ainda mais os clientes com as marcas que amam hoje, enquanto se preparam para satisfazer suas necessidades futuras.
